As posturas inadequadas são comuns nos ambientes laborais e a manutenção da posição de trabalho impõe esforços adicionais desequilibrados e inesperados, podendo comprometer a coluna vertebral e as extremidades superiores e inferiores. Tanto a adoção de maus hábitos posturais quanto o posicionamento prolongado associado à ocupação ou ambiente de trabalho são prejudiciais, podendo gerar dor por sobrecarga biomecânica, comprometimento da mobilidade devido à restrição de músculos, articulações ou fáscias, comprometimento muscular associado à fraqueza, controle postural insuficiente pelos músculos estabilizadores, senso cinestésico alterado associado a maus hábitos posturais prolongados, falta do conhecimento do controle e da biomecânica vertebral saudável. Os distúrbios musculoesqueléticos desenvolvidos poderão limitar a capacidade para o trabalho e, com o avançar da idade e do tempo de atividade, essa incapacidade aumenta, devido à sobrecarga física e mental. Os materiais contendo orientações posturais são importantes para gerar informações para os trabalhadores de modo que possam contribuir positivamente para melhoria de condições de vida e de trabalho destes. A proposta deste trabalho foi divulgar a ideia de implementação de um material didático-instrucional com informações sobre o cuidado postural, dirigido ao esclarecimento dos trabalhadores do setor administrativo de uma Instituição de Ensino Superior (IES). O método utilizado foi o informativo, a priori, para divulgar a proposta do material fundamentado em resultados estudos anteriores realizados com este universo. O público alvo serão os trabalhadores dos setores administrativos de uma IES. O instrumento programado na divulgação foi a “Cartilha do Trabalhador”, um material didático-instrucional de Cuidado Postural, com características de promoção da saúde e cuidado através da educação em saúde aos trabalhadores. Nela há orientações posturais nas posições sentado, em pé, parado e em movimento. Pôde-se observar, através de reuniões prévias realizadas pelas representações destes trabalhadores, que a ideia foi acolhida de forma positiva para a implementação da cartilha, aderindo, desde já, por essa representação, as orientações propostas e até realizando-as tanto em seu ambiente de trabalho como em seu domicílio. A proposta ainda não foi concretizada em sensibilizar a todos os trabalhadores dos setores administrativos, porém a ideia está sendo fortalecida através de estudos de diagnósticos da situação de trabalho destes trabalhadores. A ideia da campanha permitiu a uma pequena representação destes trabalhadores o acesso às informações sobre a importância da mudança de hábitos posturais. Esta proposta tem caráter longitudinal e será aplicada de forma evolutiva com estes trabalhadores.